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青阳县庙前镇:“银发力量”为基层治理“添势赋能”
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简介近年来,青阳县庙前镇不断探索老干部发挥作用新路径,通过搭平台、建舞台、强阵地,引导老干部发挥政治优势、经验优势、威望优势,在基层治理中发挥独特作用。坚持政治引领,丰富老干部宣讲形式。依托镇村)老干部活 ...
近年来,银发力量青阳县庙前镇不断探索老干部发挥作用新路径,青阳前镇通过搭平台、县庙建舞台、为基强阵地,层治引导老干部发挥政治优势、理添经验优势、势赋威望优势,银发力量在基层治理中发挥独特作用。青阳前镇
坚持政治引领,县庙丰富老干部宣讲形式。为基依托镇(村)老干部活动中心、层治老年大学、理添老年学校、势赋夕阳红老年协会等主阵地,银发力量进一步拓展老干部学习积极性、主动性。组建“银发”宣讲队,结合“我们的节日”、送戏下乡等活动,邀请政治理论素养高、理想信念坚定、语言表达能力强的“五老”人员到村(街道)结合自身工作经历,针对群众关心的就业、教育、医疗、养老等民生问题,多用群众听得懂的语言、群众喜闻乐见的方法把党的政策和群众的利益讲明白,让群众听了信、看了顺、心里明、信心强。老干部从具体的事情入手,体察民情、倾听民声、化解民忧。今年以来,共组织老干部开展宣讲活动20余场次,覆盖党员群众1200余人次。
突出守正创新,搭建老干部活动舞台。充分发挥镇、村(街道)文化活动中心阵地作用,用好用活新时代文明实践站、活动广场、健身广场、法治广场、“口袋”公园等场所,满足老同志就近就地开展学习和活动的需要。针对老干部兴趣爱好各不相同、活动组织难开展的问题,利用走访慰问、交心谈心等时机,充分了解老干部兴趣爱好、主要特长、作息规律等情况,采取就近就便等方式,搭建各类兴趣培训班,让每名老干部都能老有所学。充分盘活闲置资源资产,建设老年学校、老干部活动中心,进一步优化功能室和空间布局,将老有所学、老有所为、老有所乐有机融合,配齐配备书画室、器乐室、舞蹈室、阅览室、会议室等多功能室,增设夕阳红舞台、羽毛球场、篮球场、健身广场等活动场所,为全镇老干部开展学习和活动提供丰富多元化的阵地保障。
聚焦基层治理,发挥老干部经验优势。充分发挥老干部阅历丰富、见识宽广的经验优势和作用。创建各类老干部工作室、老支书调解室等10余个,吸纳“五老”志愿者100余人,引导老同志积极参与基层治理、法律援助、信访维稳、纠纷调解等工作。发挥经验优势,组织各村(街)成立“五老”宣讲团和志愿队,吸纳一批优秀老干部、老党员参与到村(街)政策宣讲、乡村振兴、关爱未成年人成长等工作中。发挥威望优势,借助老干部“威望高、影响广、能服众”的特点,聚焦群众身边小事,发挥老干部在推进化解基层矛盾纠纷中的重要作用,着力解决群众普遍关心的民生实事难点。常态化开展老年志愿服务活动,根据老干部的区域分布、年龄层次、文化结构、身体状况等实际,鼓励参与送戏下乡、环境提升、矛盾纠纷等基层治理活动,充分发挥老干部在推进基层治理工作中的重要作用。(张小羊)
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